Enter your keyword

Koordynator ds. robót mechanicznych/ mechanical supervisor

Grodzki Urząd Pracy w Krakowie
Koordynator ds. robót mechanicznych/ mechanical supervisor
Miejsce pracy: Kraków
Numer: StPr/24/6515
OBOWIĄZKI:
Nadzorowanie pracy podwykonawców poprzez sprawdzanie poprawności i terminowości tych prac oraz kontrolę jakości idokonywanie odpowiednich pomiarów przy użyciu wyznaczonych narzędzi; wykonywanie prac budowlanych związanych zprojektem inwestycyjnym. Kontrolowanie stanu zasobów i materiałów niezbędnych do wykonania zleconych prac; odpowiedzialność za pobranie z magazynu oraz zwrot na magazyn narzędzi i sprzętu niezbędnych do wykonania prac.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: podstawowe
Język: turecki, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
Uprawnienia: dyspozycyjność, praca w zespole,samodzielność,sumienność, uczciwość


Wymagania inne:

mile widziana znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym

Miejsce pracy:

Kraków


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

od 15 500 PLN

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Grodzki Urząd Pracy w Krakowie

Podobne oferty

Trenkwalder

/ Amsterdam, Utrecht

Twoje zadania: wyszukiwanie, negocjowanie i wynajem zakwaterowań dla pracowników tymczasowych na terenie Holandii, dbałość o prawidłowy obieg dokumentów i zapewnienie pracownikom wsparcia z obszaru kadrowo-administracyjnego, bieżąca obsługa pracowników w...

SZCZEGÓŁY

TEAM ELECTRIC POLAND sp. z o.o.

/ Francja

Job description: Your main responsibility will be to oversee the work on the project so that it is carried out to the high standard set by our company. You will also be responsible for regular reporting of the progress of work on the project, work schedules,...

SZCZEGÓŁY

Trenkwalder

/ Dortmund, Düsseldorf

Twoje zadania wyszukiwanie, negocjowanie i wynajem zakwaterowań dla pracowników tymczasowych na terenie Niemiec, dbałość o prawidłowy obieg dokumentów i zapewnienie pracownikom wsparcia z obszaru kadrowo-administracyjnego, bieżąca obsługa pracowników w...

SZCZEGÓŁY